老板，我是真心的 作者：cris（下）
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严绅笑不停：“还装异地恋！谷老板，景观大床房！哈哈哈……怎样，床腿雕花了没？哎哟，你们乡下人真会玩儿！”
喻承彻底软了，他就这么站着，看着小人得志的严绅，说不出话。
严绅笑完，换上一副正经脸：“好了好了！喻承，找你就想跟你谈谈，没想找打啊！”
喻承气虚：“……谈什么？”
严绅神色凌厉迈进一步，压低声音：“你手机先给我！”
喻承呆了一下，乖乖把手机递过去。严绅打开看了看，确定喻承没有在搞小动作后，把手机按灭，但没还给他。
严绅：“让他收手，让他走。我们会给他一些补偿，甚至请他空降到喜福汇当合伙人都没问题；你也收手，以后就跟着我们干，闪永昌不会再亏待你。”喻承不响，他接着说，“人不为己天诛地灭！谷老板的实力我们都听说过，你的能力我们也知道。说实话，你俩要加入喜福汇，闪永昌啊老秋什么的，我们都很高兴。你们跟我们对着干，又不是拯救地球，图什么？何必跟钱过不去呢？你说是吧？”
喻承没作声。
严绅看他几眼：“这是你们最好的结果，你考虑一下。”他抬手拍拍喻承，一副大度接纳的样子，“有好消息随时找我！”
他说完灭烟，递回喻承的手机，意气风发进去了。
喻承站在原地，五月的阳光当头暴晒，他却一点都不热。
严绅的谈判风格原来也不光是强势，还懂得有所保留，重点强调按他们要求去做的利益点。
风险他故意没说，喻承想想就能明白。如谷天骄之前所说，如果武贺东被“动”，他势必会尽可能保住他早就安插下来的其他抓手。因为武贺东一党半数都居要职，离了他，喜福汇的锦绣前程依然尽在掌握。
与此同时，谷天骄留下，喻承也留下了——假如喻承晋升成功，那么按照公司最新出台的“反哺制度”，他得被闪永昌按严绅说的那一套虐死——这还没完。
闪永昌不是拿到了谷天骄和喻承是一对的证据吗？
如果他找个人把那什么录像交到人事部，就会引发一系列对谷天骄和喻承不利的事——任何企业都不会因为性取向来光明正大难为人，但暗着呢？谷天骄说过，“排除异己是人类本性”，实际生活里能“求同存异”的容人胸怀，还真没见到几个——如果上层建筑里跟辛西娅思想一样的人不止一个，谷天骄和他今后的日子都极可能出现无法跨越的人为障碍。
退一万步说，就算这家公司的领导们个个思想先进，真心不把性取向的差异放在眼里，那还有一个问题：一个大团队里产生的办公室恋情，是公司高压线。他和谷天骄的关系一旦曝光，两人中必须有一个得转岗。谷天骄是资深总监，没有自主转岗权，于情于理该转的都是喻承。
但即使是这样，也是在“退一万步”的前提下他俩最好的结果。要达成这个结果，需要具备的条件就一个：喻承这次晋升不成功。
那他要是升了呢？
想到这个，喻承超级后悔自己当初为什么那么沉不住气，费一年就费一年呗！但他马上又想，即便他真的没报名自荐，转去别的部门了，再遇到北京这一茬，闪永昌他们会不会收起录像这一招。
如果放了，谷天骄依然要面对“退不了一万步”的那种挑战。
当然，喻承现在还是能搬出他最初跟闪永昌谈条件时准备的“鱼死网破”那一手。
但时机已过。
在他俩关系曝光的情况下，他再鱼死网破，就一定会让谷天骄在上层建筑面前丢大脸——最终结果，依旧是谷天骄和他在这家公司混不下去。也许能把闪永昌拉下马，但那是以他和谷天骄两个人的饭碗为代价。
喻承头都要爆了，他拍视频的时候怎么就没毛起胆儿来，当面把闪永昌一块儿拍进去呢？
哦，那时候他并不知道闪永昌是聊那些事儿的……他皱着眉头追究半天，得出结论：这件事的“赛点”坏就坏在他没有把日语学精！可这个失策，那得追溯到七年前……还真是，“现在”的局面大部分是“过去”的结果啊！
有什么办法呢？时间不能倒流，啥办法也没有。
就这么着，等喻承自怨自艾累了，淡定一点回工位，却看到了萨营华给他的唰唰留言。
他怔了一下，小跑到萨营华办公室。这次，里面只有萨营华和HR。
萨营华招呼他坐，跟HR都笑得向日葵似的。萨营华说：“喻承，你老板Charles今天没来，但我和HR刚才跟他电话沟通过，他认可我们的决定。所以结果是：我很高兴能亲眼见证你的两次晋升！”
喻承心里一落，他最担心的那种情况，这么快就来了。
见他皮笑肉不笑，萨营华疑惑顿了顿，接着说：“今天起，你的P级升到P7，月薪两万，十六薪；另外再奖励你两千集团股。恭喜你！”
HR嘱咐道：“以后必须带团队了啊！”
喻承努力欢愉状点头道谢。
好容易熬到下班，见到谷天骄，喻承先问：“哥，怎么样？”
谷天骄驱车挤上主道，说：“彭羽把录音、视频和译文提交了，他的两个直线老板都很惊喜。但咱俩之前也说过，光靠这些，他大老板认为支撑力不足，要继续往上送的话，怕被大大老板K，就先压着了。说是要等另外几条线跟出结果，再一把把事儿敲铁。”
喻承：“还要多久？”
谷天骄：“不好说。”他抽空看喻承一眼，笑起来，“听说你晋升成功啦？怎么闷闷不乐的，咱们出去庆贺一下！”
喻承苦笑，没想到他也遭遇到前一年，谷天骄晋升之后根本高兴不动的那种状况。
眼瞅着谷天骄把车往市区开，他赶紧拦住：“别去了吧！”
谷天骄：“嗯？为什么？”
喻承：“哥，我们遇到麻烦了。”
第七十二章 深水之浪
他把严绅的话复述了一遍，谷天骄听完，一如既往轻描淡写：“不要紧，看看再说。”
到现在，喻承完全习惯他的作风了——甭管有事儿没事儿，出事儿也不管有招没招，老谷同志始终是这种不慌不忙，冷静愉快的样子——呃，婷婷被她妈接走和喻承跟他闹的几次状况除外。
喻承想起有段时间朋友圈疯传过的一张图，题目是“遇到困难烦不烦”。图中两条头尾相接的线，起点是“遇到困难”，状况分支是“能想办法解决”和“无法解决”，终点一致：“那你烦个鸟啊！”
而谷天骄的处事态度，真真是那张图的活体证明。
喻承呢，这一天他早就烧脑了N种解法，发现无解。所以很快他也不烦了，放宽心跟着谷天骄去吃了顿海底捞，回家靠着谷天骄看了部电影，尽己所能享受他的二人一狗小日子。
但这天半夜，近一点钟，谷天骄手机响。喻承听他轻轻叫了声“小羽”。
喻承激灵个半醒，连忙爬起身，巴巴盯着谷天骄接完电话，问：“怎么说？”
谷天骄丢下手机静了会儿，也很疑惑：“他就说，让我先等着，有个紧急任务——出来以后会找我。”
喻承：“出来？他‘进去’了？什么任务要‘进去’做？又什么时候能‘出来’？”
谷天骄被他逗笑，一挥胳膊压他回去：“让等就先等着吧！睡！”
喻承应声睡着。
第二天醒来，回想起前晚上的神秘来电，喻承感觉很不真实。特别是等他到了公司，发现闪永昌又没来，并且接下来一段时间都没出现，他心中就隐隐把这两件事关联到了一起。
然而闪永昌消失了，严绅却还在，工作雷打不动。
新一年的“年中促”预热已上线，团队里忙的人，比如喻承，照样忙得要死；闲的呢，老实点儿的，自己偷摸暗爽；不想干活又想挣表现向上爬的，比如严绅，也照样东伸只手西踏一脚地掺和，仗着靠山硬，不怕天怒人怨。
一切节奏照旧，但喻承还是感到了差距：他心里悬着录像的事儿，却回馈不了严绅想要的“好消息”，见到严绅就尽可能绕路走；与此同时，严绅好像也在主动避开他。
他俩不仅在重合的工作场合里互不接茬，连不经意的目光相撞，也都在装各自看的是空气。
为什么？
喻承好奇，但他跟喜福汇已中断了合作，没有途径打探；而谷天骄那头的各条渠道，也没有任何靠谱的新闻。
就这么熬到五月底，关心的事毫无进展，另一件大事却不可抗拒地撞进十二怒汉所有人的眼睛：集团PR部联合国内所有的知名媒体，敲锣打鼓正式宣布——经过漫长的准备，十二怒汉集团终于要上市了！
端午小长假前最后一个工作日，杨雨发布誓师视频。他手里挥着“首次公开募股”文件，两眼闪闪说，他即将奔赴大洋彼岸。等他凯旋后，十二怒汉又将迎来一场麻雀变鸽子，母鸡变鸵鸟的狂欢。
寻宝村因此陷入一个狂喜与狂躁两相交织的气旋，当中掺杂大剂量由不满和愤懑发酵出的酸味。
原因很简单，子曾经曰过，“患不均”，曹刿也对曰过，“小惠未徧”。眼瞅着身边那些“不过如此”的同事将在一夜间入账百千万，自己却还是昨天甚至去年、前两年的自己，那种不爽，想想就能知一二。
可也有人是身在“预狂欢”的队列里，也不觉得高兴。
喻承就无意间听到严绅在跟谁说：“卧靠，他们老员工有那么多？上万啊卧靠！……我没有！我就进来的时候给了四千……”
喻承心里一暗，麻痹你刚进来啥事儿没做就卷了四千你还嫌少？！大家都是P7，小哥我呕心沥血才……算了，不想那些！咦？对哦！忽然想起来，内网里严绅的职位还是“专家”……丫虽然被闪永昌罩着，又拿全团队的业绩贴自己身上裹了那么厚层金光，居然没升？老天……不对，是萨营华，长眼啊！
这一点虽然解气，他还是高兴不动。如今他和谷天骄的状况是分分钟都可能滚蛋，说不定赶在上市之前。提前高兴狠了，得在拿不到的时候心肌梗塞。
另外还有一件闹心的事儿。他问谷天骄：“杨雨要走了，你怎么办？”
谷天骄：“前段时间有动静，还挺大。但是……具体情况谁都不知道，唯一知情的彭羽，还没‘出来’。”
喻承一顿：“闪永昌也消失了，你说彭羽他会不会……遭遇啥不测？”
谷天骄深思摇头：“不会，据我所知，跟他一起‘消失’的人有很多。要出事儿的话，早有人报警了。”
喻承各种脑洞无果。两天后，当他在自家顶楼上玩儿梅干菜时，谷天骄终于接到了彭羽的电话。他边接边上楼，两人聊了十来分钟，接着，谷天骄就像第一现场记者似的，为喻承绘声绘色做了转述。
原来，为了捉住武贺东的尾巴，从杨雨起，公司整个廉政系统开大了——
就在严绅跟喻承摊牌的那个晚上，杨雨不知道受了什么刺激，忽然亲自带权燕找到井思远，再由井思远这座廉政部的最高灯塔一一打电话，把跟进武贺东那条线的几个工作人员叫到杨雨的私人会所，深夜秘密开会。
第二天一大清早，集团战略部临时从公司两万多员工里调了近五十个人——其中包括闪永昌，以及另外五个经过武贺东选定进入公司、职位在资深经理及以上的“嫌疑人”——邮件、电话同步通知他们，当天上班要带上换洗衣物，紧急参加集团组织的“绝密项目的共创与研发”。
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