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振武跟在后面，娇小的刘岚还不到他的肩膀，可她走在前面的自信的样子却让她成为别人注视的焦点。振武跟在后面，看着她的波浪卷发上下不住的跳动着，像是被催眠了一样。

 

快走到电梯的时候，刘岚突然停了下来，振武收脚不及时差点撞到她的身上。在他碰到刘岚高跟鞋的瞬间他后退了两步，刘岚转过身，左右看了看，最后把视线落到振武的脸上。

 

振武被这样看着有些很不自在：“怎么了嘛？”

 

刘岚笑着说：“我现在要带你去十八楼，今天有一场晋升的面试活动，这可是我们集团两年一次的机会，只有平时工作优秀的人才有可能被提拔或者晋升。你虽然是实习生，但董事长还是特别点名让你去，说明他很看好你。”

 

“可我还不是正式员工啊，提拔什么的落不到我身上吧。”

 

“你干嘛那么呆啊，既然让你去，就要把握好，如果通过了，一定有惊喜就是了。听好了，一会儿上去回答问题要注意分寸，董事长是一个务实的人，他最不喜欢的就是啰嗦花哨，言明扼要，一针见血最好。”

 

振武双手合十对着刘岚微微单点头：“谢谢岚姐，我记住了。”

 

刘岚抬手拍了拍振武的肩膀，转身进了电梯。

 

从上次和晏诚送资料后，他再没有到过十八楼，尽管和王旬阳在一幢大楼里，但在工作时间他从来没有见过王旬阳。

 

突然要在公司见到自己的爸爸，振武还有些紧张起来。

 

到了十八楼的会议室门口，那里有一排椅子，好像是临时搬过去的。

 

刘岚示意振武在最外面的椅子上坐下来，她看了看手表，盯着门口。很快，陆陆续续的就有十几个员工从门口走进来，晏诚也在其中。

 

振武冲着他摆摆手，晏诚看上去很紧张，只是匆匆看了他一眼，笑了笑，接着就目不斜视地找了个位置坐好。虽然十几个人，但走廊里却雅雀无声。

 

五分钟后，刘岚示意大家把目光投向她。

 

刘岚说话声音不大，但却足够让在场的人都听到：“你们能被选到这里说明你们都是各科室的精英，恭喜你们有这个机会，希望你们能把握住。

 

两分钟后，我们按照座位顺序，出来一个进去一个，结束的直接会自己的部门，结果会在明天中午前发到你们的邮箱里。突然叫你们来，就是不需要任何准备，考核的就是你们平时的状态和能力，所以拿出你们最好的状态就好。”

 

说完刘岚敲门走进了会议室，整整两分钟后，刘岚打开门示意坐在办公室门口的第一个人先进去。

 

振武坐在离办公室最远的地方，他也是最煎熬的一个，看着前面的人进去又出来，紧张的感觉越来越强烈。

 

他不是唯一一个紧张的人，十几个人在等待的时候都微蹙着眉头，用各自的动作让自己紧张的情绪缓解下来。可他们出来的时候表情却各有不同，有点的怅然若失，有的眉头紧锁像是还在思索着什么，有的则像是突然卸下重担的样子。

 

振武格外关注的就是和他比较熟悉的晏诚，他出来的时候开始有些呆呆的，不到一秒就突然笑了起来，像是想起来什么值得高兴的事。

 

经过振武身边，他没有多做停留，只是给振武一个加油的手势。

 

最后轮到振武，走廊已经空无一人了，振武整理了一下西装和领带，敲了敲门走进去。

 

屋子里坐着六个人，却有七个位置，最边上的位置是空着的。

 

王旬阳坐在正中间，看到他微微笑了笑，竟然给他一种从来没有过多的和煦的感觉。

 

其他五个人只有一个是女人，看上去也就四十岁左右，长相很普通，但穿着却简洁明快，干练的短发，和淡淡的妆容，有种不怒而威的架势，她是负责东部区域的总监叶文莲。

 

上次他看到过的那个瘦瘦的男人坐在最左边，他看到振武进来，只看了一眼就在面前的表格写了些什么，再抬头的时候目光平静无波，看不出心里想想什么。他是负责西部区域的总监吴启海。

 

另外三个男人都差不多是四五十岁的样子，看到振武进来点点头，对视了一眼，也在纸上写着什么，他们分别是负责北部南部和中部的。

 

振武知道他们每一个人都是和爸爸共同创业，都是明氏集团的创始者，是公司的董事，而空出来的椅子，是当年和他们一起创业，后来却因为疾病去世的谢有才。

 

振武坐在中间的椅子上，身体微微坐直，十指交叉放在腿上，目光在几个人身上都停留了一会儿，最后落在王旬阳身上。

 

吴启海看他坐下，先开大口说道：“知道今天到这儿来做什么吗？”

 

振武点点头：“是晋升的考核。”

 

“那，你觉得自己有没有这个资格坐在这里？”

 

振武微微想了想说道：“如果说工作的能力，我觉得我有资格，但如果说是工作的资历，我还有很多的不足。”

 

几个人除了吴启海都点点头，接着在表格上写着什么。

 

叶文莲嘴角微微笑了笑问道：“你在明氏的职业规划是什么？”

 

振武看着王旬阳，沉吟了一下说道：“我的未来是要做总裁左右手，和明氏全体员工，带着明氏走向世界。”

 

吴启海冷笑了一下，摇摇头：“得了，别说那么客气，你是谁，我们都知道，你将来是谁我们也知道。不过不管你将来怎么样，现在你都只是个实习生，连大学还没有毕业的，就先想想更实际一些的吧。”

 

振武迎向吴启海有些不友好的目光，重新回答问题：“那，未来一年完成大学所有课程后，成为明氏正式员工，那之后的两年晋升到经理或以上的级别。”

 

这话一出口，座位上的人除了王旬阳都面露怀疑的神色，吴启海看了看王旬阳，后者没有看着他却感受到他望过来的目光，他微微的摇摇头。

 

“你说你要用三年的时间做到经理或者以上的位置，那就先说说你所在的人事部在工作中有哪些优缺点，有没有什么改进策略。”

 

这个问题他和王旬阳曾经讨论过，那次的讨论非常激烈，以至于陈瑾都紧张地推门看看，以为父子两个是在吵架。讨论的结果，他们找到了一个共赢的办法，改善人事部的工作状态。

 

“首先，人事部员工的工作内容有很多交叉点，却没有汇总到一个人身上，而是分摊到不同的人身上，增加了工作量，增加人力，又使得工作效率大减。如果我是经理，我会和员工碰头，把自己的工作罗列出来，找到共同点，然后开始领取自己擅长的任务，去掉工作中重复的无用功。”

 

“其次，我觉考核制度中有很大一部分内容取决于直属主管或者经理的喜好和判断，有失公正公平，员工一定有一些是不服的。如果全民考核公开化，公示化，让所有员工共同监督考核的公正，会减少员工的不满足感。”

 

这次座位上的五个人频频点头，王旬阳则一直在笑着。

 

吴启海看着王旬阳问道：“这都是你告诉他的？”

 

王旬阳眉头微微蹙起，又马上放下来说道：“这些是他自己提出来的，我们就此争辩过，不过，我没有辩过他。”

 

吴启海张了张嘴，还想问什么，最后却什么也没问，直接把笔丢在桌子上，抱着手卡着振武：

 

“这些想法你的依据是什么？”

 

振武把自己在这一年的时间里中看到的实例列出一二来，阐述的很完整，最后，几个人都忙着开始在本子上记录起来。

 

等振武说完了，桌子后面的人沉默了一会儿后，王旬阳看了看他们说道：“好了，今天就问到这儿怎么样？”

 

叶文莲说道：“好，不过，持续考核还是非常有必要做的。”

 

吴启海忙点头：“没错，说的好，还要做的好才行。”

 

王旬阳点头后冲着振武摆摆手：“好了，你可以回去了。”

 

振武向几个人微微鞠躬后离开会议室。

 

刘岚竟然在外面等着他，这让振武有些受宠若惊。

 

“怎么样？”

 

振武摇摇头：“我还不知道，不过，应该还好，他们都在点头，除了吴总监。”

 

刘岚撇了撇嘴巴没说话，本来走的很慢的步伐突然加快了，甚至有种逃跑的感觉。。

 

振武虽然好奇，但看刘岚唯恐再被问的样子，也就不好再说什么，既然是保密的就先保密好啦，秘密知道太多，其实也并不是什么愉快的事。

 

作者有话要说：

首先对什么公司的事知道的不多，就凭借自己对这些事的这么一点了解写的，不知道是不是有些不合理。

 

这个也是有伏笔的，为了以后，挖坑！

 

 

 

第131章 刺客

 

振武看看时间，已经晚上九点多了，他看着对面已经有些醉醺醺的晏诚，无奈地摇头。

 

认识晏诚半年多，这是他第一次看到晏诚喝酒，不但喝酒，还喝醉，不但喝醉了，还说醉话。晏诚醉了的样子像是受了委屈的孩子一样，卷卷的睫毛下面的眼睛可怜兮兮地看着振武，惹得周围吃饭的人都频频看向他们。

 

振武真想拿着手机把他这幅样子拍下来，最后还是厚道地作罢了。眼前的晏诚完全不像平日里阳光洒脱的样子，嘴里一直反复说着的一个名字——苏雨晴。

 

自从晏诚遇到振武之后，一个星期里至少四天他会找振武一起吃饭，或者午饭，或者是晚饭，总之是要见见面说说话，而话题兜兜转转的终会绕到苏雨晴的身上。

 

再笨的人也看得出来他喜欢上那个“冰雪女王”了。

 

“冰雪女王”是公司的一些年轻人私下聊天的时候给苏雨晴起的代号，那些不能直接聊上司，又不吐不快的人，就用这个称呼说苏雨晴，听到的人也不能说什么。

 

这个称呼在外人看来再适合不过了，不拘言笑、铁面无私、毫不容情，这些评价似乎都让苏雨晴这个人变得冷冰冰的。只有和她公事的人事部的员工才知道，这个女人并没有外表看上去那么冷漠。

 

振武的感觉是，苏雨晴只是懒得和其他部门的人沟通感情。看她工作狂的样子，应该也没有什么私下的感情生活可言，不论是爱情和友情，苏雨晴似乎都很缺的。

 

振武每每谈到这个可能，晏诚都心花怒放的，难以掩饰地咧着嘴角。

 

偶尔下班会提前到人事部门口等着振武，然后故意磨磨蹭蹭地直到看到苏雨晴从办公室走出来，从他身边飘过，淡淡地看他一眼。